（2）、工资，如果这个月发展不好，就来了一个人，21份，21个57才一千多元，你怎么生活？如果是21个19元，才几百元钱你又怎么生活，所以，这个行业为了让每一个老总都能走向成功，并不按行业说的模式拿钱：每份以三千八百元计，其中五百元是礼品，精品，产品，一千五百元是老总的工资，一千五百元由三代老总每人拿五百元，这五百元是由百分之三的效益分红和老总差额百分之十组成！多出来的14元是算账的费用！————工资算法很多体系不同，清扬亲自调查很多，跟一些老总交流后感觉真的很深。但大致都相同。
（3）、 当每个老总上来后会按不同的阶段复制不同的内容，由推荐人到时负责复制！
（4）、 老总的工资分三次发放，一到十号的 ，十一号发放；十一号到二十号的，二十一号发放，二十号到月底 的，次月一号发放！
（5）、最终拿的结果是，每人三组，每组一百二十五万元，预计总的可以拿到三百七十五万到四百五十万之间，拿完即可！____这里，有情况，完美做法完美体系，完美人数，也就是排除所有不利情况，真正按照几何倍增发展趋势走向，差一个头都不行。但事实是悲剧的，没有任何一个体系可以按照几何倍增并且不流失。数字就是数字，现实就是现实。同样的道理，一个人想拿300万就必须有六十个人为他累计财富。成功率在六十分之一。
八、老总要学会自我保护，负面自己消化！
出门，坐车，活动路口把风！注意安全，防止被跟踪(各老总之间不住在一起就是为了在遇到负面的时候保护好自己）！————一个个都是反侦察高手，其实老总们过的日子基本都是提心吊胆，负面暴风雨，连睡觉都要小心。进去了就等于从自己身上砍肉给警方，弄不好进去关两年，体系也土崩瓦解，或者鹿死谁手，等自己出来了，下面人已经把他忘记和清除，得最后弄个人财两空。一个字，该。 这里还怕下线找自己，找自己要钱。百度的那些逼老总要钱等等新闻穷出不尽，找他要钱简直就是催命鬼。
九、不同级别的老总按不同的复制进行复制，老总的会议内容，复制内容不外传。复制完统一收回！————上面这些就是老总密不外传的，呵呵，现在传给你们，进与退，舍与得，自己好自为之。
